◆専門分野は外国人雇用実習管理とBCP計画立案です。
レック コンサルティング オフィスでは、「技能実習」「特定技能」「高度人材」といった外国人の雇用分野で、外国人をどのようにして受け入れたらいいのか、雇用する場合の申請方法、雇用後の就労や生活状況のフォローなどという様々な問題に関してサポートしていきます。また、外国人の雇用を支援している他の事業所とも連携しており、相談内容により様々な視点からの支援が可能です。
| |
☑ |
外国人を雇用したいがどのように探したらいいのかわからない。 |
| |
☑ |
就労系在留資格とその違いがわからない。 |
| |
☑ |
自社にあう外国人雇用形態をサポートしてほしい。 |
| |
☑ |
募集や採用までの手続き方法を教えてほしい。 |
| |
☑ |
外国人が入社した後の手続きとか生活支援にはどのようなことがあるのか。 |
| |
☑ |
そもそも生活支援とはどのようなことを言うのか。 |
| |
☑ |
入社までに準備しておくことはどのようなことがあるか。 |
| |
☑ |
外国人入社後のフォロー体制をどう構築したらいいのか。 |
| |
☑ |
外国人従業員に適した労務管理方法とはどういうことか。 |
| |
☑ |
外国人従業員に対する税務対策で気をつけることは何か。 |
| |
☑ |
外国人社員を上手に使っている会社はどのようなことをしていのだろうか。 |
|
| |
技能実習の監理団体、特定技能に関する登録支援機関とも提携しております。外国人の雇用以前から雇用後まで、お気軽にご相談ください。 |
| |
 |
|
|
|
2022.01.17